17 апреля Everland впервые принял участие в ярмарке вакансий клуба соискателей с инвалидностью «Хочу работать», который функционирует на базе Центра занятости населения в Москве. Мероприятие прошло на его площадке.
Ярмарки вакансий в рамках клуба соискателей с инвалидностью «Хочу работать» Центр занятости населения проводит 1–2 раза в месяц. В этих ярмарках участвуют компании, готовые к инклюзивному найму. В течение двух часов работодатели рассказывают об открытых вакансиях, а соискатели могут пообщаться с ними напрямую, заполнить анкету.
Everland вышел на ярмарку с вакансиями офис-менеджера, или администратора коворкинга, который мы перезапускаем в Москве, и event-менеджера. Так как, по мнению Анны Верязовой, руководителя HR и направления трудоустройства Everland, найти специалистов с инвалидностью на эти позиции оказалось очень непросто.
«Подходящих специалистов не так просто найти, поскольку эти вакансии довольно сложные, особенно вакансия event-менеджера, которая требует релевантного опыта, готовности работать в многозадачном формате и подходит не для всех категорий людей с инвалидностью. Например, человеку на инвалидной коляске функционал event-менеджера будет недоступен, потому что предстоит выезжать на внешние площадки, где может не оказаться доступной среды», – пояснила Анна Верязова.
Это был наш первый опыт, который оказался очень полезным. За 2 часа, в течение которых проходило мероприятие, наши специалисты, в том числе и психолог, нон-стопом разговаривали с соискателями. Такой опыт дополняет нашу экспертизу в трудоустройстве и взаимодействии с соискателями с инвалидностью, а также помогает привлечь новых кандидатов к диалогу о вакансиях.
По итогам мероприятия 11 человек оставили отклики по вакансиям. Четверым из них мы отправили тестовое задание. Еще 1 человек заполнил анкету как потенциальный сотрудник компании.
Everland начал активно взаимодействовать с Центром занятости населения в рамках проекта по квотированию рабочих мест. В процессе общения и обсуждения точек соприкосновения для сотрудничества выяснилось, что ЦЗН организует ярмарки для соискателей с инвалидностью. Поэтому мы решили поучаствовать и планируем в дальнейшем использовать подобный формат для привлечения специалистов с инвалидностью в свою команду.
Сейчас у нас открыты вакансии на позицию офис-менеджера (администратора коворкинга), event-менеджера, младшего PR-менеджера и ассистента руководителя.